Présentation de la formation
Une fois appréhendé l’ensemble de la procédure et du contenu formel de l’Etat Prévisionnel des Recettes et des Dépenses, par exemple dans notre formation Niveau 1, abordez l’EPRD dans une approche prospective et analytique.
Ce 2e niveau de formation vous apprend à maitriser l’analyse financière de votre structure, capacité d’autofinancement, pluri-annualité, financement prévisionnel, jusqu’aux équilibres à respecter pour l’approbation de l’EPRD, et à vous projeter en terme de stratégie financière, notamment en construisant un Plan Global de Financement Prévisionnel (PGFP) sur les 5 années à venir.
PUBLIC
Directeurs EHPAD, SSIAD, SPASAD, adjoints de directions, responsables administratifs et financiers, comptables, chargés de missions ARS CD
PROFIL FORMATEUR
Florence Beffeyte - Consultante experte en finances
Ancienne directrice d’EHPAD et titulaire d’un Master 2 de contrôle de gestion, elle accompagne les établissements et services médicosociaux sur toute question liée à la stratégie et l’analyse financière.
TARIF
Tarif individuel : 340 € HT
Ces tarifs comprennent la formation, le repas et les documents.
Objectifs de la formation
- Comprendre les enjeux stratégiques et techniques liés à l’EPRD
- Maîtriser la structure de l’EPRD dans une approche prospective et analytique
- Construire son PGFP calculé sur les cinq années à venir
- S’approprier l’outil et être en capacité de déterminer une stratégie
Programme de la formation
- L’EPRD : Approche prospective et analytique
- Le bilan financier, sa construction et les mécanismes de la structure financière
- La structure de l’EPRD
- Le calcul de la capacité d’autofinancement
- Le tableau de financement prévisionnel
- Les mécanismes de reprise ou d’apports au fond de roulement
- EPRD et pluri-annualité
- Le PGFP
- Plan Global de Financement Prévisionnel (PGFP) et Plan Pluriannuel d’Investissement (PPI)
- Comment construire son PGFP à partir du PPI
- L’analyse financière dans la gestion du PPI et du PGFP : la maîtrise des coûts et des tarifs
- L’approbation de l’EPRD
- Quels équilibres respecter
- La gestion infra annuelle
- l’ERRD
Prérequis
Pas de prérequis spécifique
Méthodologie
- Apports méthodologiques et théoriques
- Présentation et utilisation d’outils
- Cas pratiques
- Echanges entre participants
Durée de la formation
1 jour – 7 heures
