RSE, levier de performance en établissement et service pour personnes âgées ?

La RSE comme levier de performance en établissement et service médicosocial
Crédit : Freepik

100% des établissements et services pour personnes âgées font de la RSE sans le savoir !

Transformez vos actions de « bon sens » en véritable stratégie RSE et entrez dans un cercle vertueux générateur de performance économique, sociale, sociétale et environnementale.

Dans un secteur médicosocial de plus en plus contraint, une démarche RSE s’avère être un véritable levier pour dégager de nouvelles marges de manœuvres économiques, lutter contre les gaspillages, agir sur la qualité de vie au travail des salariés en redonnant du sens aux métiers de l’accompagnement, améliorer la qualité de vie des personnes âgées, diminuer son impact et anticiper les règlementations sur l’environnement.

Gerontim, fort de son expertise sur le sujet et de sa participation à la recherche-action nationale ADD’AGE (Action Développement Durable au service du grand AGE) portée par la FNAQPA, vous accompagne à toutes les étapes de la mise en œuvre d’une démarche RSE, une démarche globale au service de tous, qui s’adapte à vos spécificités.

1. Evaluer votre niveau de maturité sociétale et environnementale

Identifiez votre point de départ pour valoriser l’existant et mieux définir vos objectifs de progression ! Gerontim évalue vos actions en place et votre niveau d’engagement sur une dizaine de thématiques environnementales (achats, déchets, énergie, eau, restauration) et sociales (valeurs, communication, responsabilité à l’égard des personnes âgées et du personnel, ancrage territorial). Gerontim analyse votre maturité, avec vos enjeux et ceux du territoire, pour vous proposer des axes d’amélioration concrets pour se lancer et obtenir des résultats rapide.

2. Co-construire votre politique RSE

Créez les conditions pour passer à l’action ! Pour que la démarche fonctionne, il est nécessaire que vos salariés, résidents, familles et fournisseurs la comprennent et s’y impliquent. Lors d’une réunion organisée dans vos locaux, Gerontim sensibilise vos parties prenantes aux enjeux de la RSE. Gerontim vous accompagne ensuite pour co-construire, avec vos parties prenantes, une politique RSE réaliste et sur mesure, adaptée à votre stratégie existante si des objectifs RSE apparaissent déjà dans votre projet d’établissement ou service ou dans votre CPOM, vos moyens et votre disponibilité. Cette politique se traduit en un plan d’actions opérationnel sur un an, permettant sa mise en œuvre concrète et son suivi via les indicateurs définis.

3. Accompagner le déploiement de votre démarche dans le temps

Restez impliqué dans la durée ! La RSE est une démarche qualitative sur le long terme qui nécessite des changements de pratiques et parfois de nouvelles compétences. Afin d’entretenir et pérenniser la dynamique interne, Gerontim vous apporte l’assurance d’un expert à distance disponible pendant 1 an pour répondre à vos interrogations, suivre régulièrement l’évolution de votre plan d’actions et vous proposer des ressources, par exemple documentaires, et outils adaptés pour lever les éventuels freins rencontrés.
Le bilan réalisé par Gerontim au terme de cette année vous permet de faire le point et d’anticiper votre propre nouveau plan d’actions pour l’année suivante.

4. Valoriser votre engagement

Faites connaître vos réussites ! Communiquer auprès de vos équipes internes, des familles et résidents, de tous ceux qui s’impliquent au quotidien dans la démarche est essentiel pour qu’ils en voient la progression et restent engagés.
Valoriser votre démarche en externe est également un excellent moyen de développer l’attractivité et l’image de votre établissement ou service, donner envie de s’intéresser à vous, et pourquoi pas aboutir à la création de synergies avec d’autres acteurs du territoire souhaitant investir le sujet. Pour vous aider à communiquer, Gerontim rédige votre rapport RSE.
Ce document très visuel et facilement communicable, valorise vos résultats et actions en cours. Votre stratégie RSE dorénavant implantée et efficiente peut également nourrir vos autres projets stratégiques, notamment votre CPOM ou votre projet d’établissement ou de service.

Vous voulez gagner en performance globale ?

Contactez-nous afin de nous expliquer vos attentes et définir ensemble une prestation sur-mesure !
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